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贵州兴黔人才资源有限责任公司招聘20名派遣员工方案
作者:xxtlf.com 时间:2019/11/12 阅读:140次
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 贵州兴黔人才资源有限责任公司招聘20名派遣员工方案
 
根据贵州省公路开发有限责任公司黔南营运管理中心(以下简称“中心”)工作需要(2019年12月底将开通平塘特大桥收费站),贵州兴黔人才资源有限责任公司拟以派遣制招聘收费员,经面试合格后,派遣至贵州省公路开发有限责任公司黔南营运管理中心工作,具体要求如下:
一、招聘岗位
(一)招聘岗位
1.收费员:20人。
2.驾驶员:2人(C1驾照及以上1人,B1驾照及以上1人)。
派遣工作地点:平塘至罗甸高速公路沿线收费站。
二、员工关系及薪酬福利
面试通过后,与贵州兴黔人才资源有限责任公司签订劳动合同,派遣至贵州省公路开发有限责任公司黔南营运中心工作,薪酬福利按照中心薪酬管理办法执行。中心为员工提供必要的工作和生活环境。
三、派遣收费员岗位条件
(一)基本条件:
1.拥护中国共产党领导,热爱社会主义,遵守宪法和法律法规;
2.具有良好的政治素质和品行,遵纪守法,诚实守信,无任何不良记录;
3.具备良好的个人形象,爱岗敬业,吃苦耐劳,勤奋好学,具有较强的工作责任心,团结同事,关心集体,具有良好的服务意识,服从工作安排,进取心、事业心责任感强,有一定组织协调能力。
(二)岗位条件:
1.全日制大专及以上学历;
2.具有适应岗位要求的基本知识,身体健康;
3.年龄在20周岁以上(1999年11月1日及以前出生)、35周岁以下(1984年11月1日及以后出生);
4.身高:男性165cm以上、女性158cm以上;
5.有计算机、财会、工程相关任职资格证书和有公文写作、计划统计专业及体育、音乐等方面特长者,中共党员,退伍军人在同等条件下优先考虑。
四、派遣驾驶员岗位条件
(一)基本条件:
1.拥护中国共产党领导,热爱社会主义,遵守宪法和法律法规;
2.具有良好的政治素质和品行,遵纪守法,诚实守信,无任何不良记录;
3.具备良好的个人形象,爱岗敬业,吃苦耐劳,勤奋好学,具有较强的工作责任心,团结同事,关心集体,具有良好的服务意识,服从工作安排,进取心、事业心责任感强,有一定组织协调能力。
(二)岗位条件:
1.大专及以上学历;
2.年龄在28周岁以上(1991年11月1日及以前出生)、40周岁及以下(1979年11月1日及以后出生);
3.男性、身高165CM以上,身体健康;
4.持有C1及以上机动车驾驶证,并能熟练驾驶机动车。
5.驾龄3年以上;
6.退伍军人、中共党员优先考虑。
 五、有下列情况之一者一概不予录用
(一)不能坚持党的基本路线,在重大政治问题上不能与党中央保持一致的。
(二)曾违反《中华人民共和国治安管理处罚法》被治安拘留的,曾受过刑事处罚的,曾被强制隔离戒毒的,有犯罪嫌疑尚未查清的。
(三)曾被开除公职或被机关(含参照公务员法管理单位)、事业单位辞退未满5年的。
(四)不能提供职位要求的毕业证书(2019年应届毕业生提供学历证明材料)及相关证书、证明等原件的。
(五)有法律、法规规定不得聘用的其他情形。
六、报名方式及提交材料
(一)报名
    1.报名方式:现场报名
    2.报名时间及地点:
(1)报名时间:2019年11月14日下午14:00-18:00。
(2)地点:贵州省公路开发有限责任公司黔南营运管理中心一楼大厅(详细地址:平塘县高速公路平塘东收费站出口往前200米右行,贵州省公路开发公司黔南营运管理中心)。
    3.联系方式:
周女士:15329653519;
刘女士:15285649213;
(二)提交材料
1.《贵州兴黔人才资源有限责任公司应聘报名表》1份(见附件);
2.身份证原件及复印件1份;
3.户口本北京快乐8和本人页复印件1份;
4.学历学位证书原件及复印件1份;
4.《教育部学历证书电子注册备案表》(学信网打印)1份;
5.个人成果及所获奖项证明原件及复印件;
6.近期1寸免冠照片3张;
(三)资格审查
根据派遣条件及岗位要求,对报名应聘人员基本信息、提供的材料、应聘资格和条件等进行审查。
(四)当场面试
1.资格审查合格人员现场进行面试。
2.面试内容:主要考察求职者的思想政治素质、综合分析能力、临场应变能力、语言表达能力、举止仪表等。
3.面试地点:贵州省公路开发有限责任公司黔南营运管理中心一楼会议室。
 (五)体检(费用自理)
根据派遣岗位人数和应聘通过者按1:1的比例确定体检对象。
1.体检时间另行通知;
2.统一组织在指定医院进行(平塘县人民医院)体检,体检参照国家《公务员录用体检通用标准(试行)》;
3.应聘者未按规定时间到达指定医院参加体检的或在体检过程中弄虚作假、隐瞒真实情况致使体检结果失真的或体检不合格的取消应聘资格,并根据派遣人数按照面试情况递补。
 

 

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